我想在主动离职前把年假休完，该怎么办？

您可在离职前要求休年假，公司不同意可仲裁。根据《职工带薪年休假条例》，您有权在离职前休完年假。若公司拒绝，根据《劳动争议调解仲裁法》，您可提请劳动仲裁维护权益。不及时处理，可能导致您合法权益受损，年假无法得到补偿。
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离职前想休年假，公司拒绝怎么办？可首先尝试协商，协商不成再考虑法律途径。具体操作：1.与公司人力资源部沟通，表达休年假意愿；2.沟通无果，向劳动监察大队投诉；3.仍不解决，准备证据申请劳动仲裁。
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对公司不同意休年假的情况，您可采取协商、投诉或仲裁等处理方式。首先尝试与公司协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，仍不解决则可申请劳动仲裁。选择时需考虑效率与效果，仲裁虽有效但耗时较长。